| 21 des im Jahr 2010 erfolgten Erwerbs der GESO Beteiligungs- und Beratungs-AG (Rechtsnachfolger: EVD) und des Erwerbs weiterer Anteile an der ENSO (im Geschäftsjahr 2011) aufgenommenen Darlehen sowie der Bürgschaftsprovision an die Landeshauptstadt Dresden zur Absicherung der Darlehen von Kreditinstituten. Das steuerliche Ergebnis enthält den Steueraufwand für Gewerbe- und Körperschaftsteuer von insgesamt 46,4 Mio. EUR für 2025. Für Gewerbe- und Körperschaftssteuer früherer Jahre sind Nachzahlungen in Höhe von 6,4 Mio. EUR sowie Erstattungen von 0,4 Mio. EUR enthalten. Insgesamt weist die TWD einen Jahresüberschuss von 17,5 Mio. EUR (i. Vj. 6,6 Mio. EUR) aus. Der gegenüber Plan (26,6 Mio. EUR) geringere Jahresüberschuss resultiert hauptsächlich aus verschobenen bzw. nicht durchgeführten Restrukturierungsmaßnahmen. Vermögens- und Finanzlage Das Anlagevermögen in Höhe von 1.165,5 Mio. EUR (i. Vj. 1.165,5 Mio. EUR) – im Wesentlichen Finanzanlagen – hat einen Anteil von 76,2 % (i. Vj. 74,9 %) an der Bilanzsumme in Höhe von 1.529,7 Mio. EUR (i. Vj. 1.557,1 Mio. EUR). Die Forderungen betreffen im Wesentlichen Forderungen aus Gewinnabführung sowie Forderungen gegen Tochtergesellschaften im Rahmen des Konzern-Cash-Managements. Die sonstigen Vermögensgegenstände enthalten im Wesentlichen Forderungen gegen das Finanzamt aus Erstattungsansprüchen aus anrechenbarer Kapitalertragsteuer sowie Solidaritätszuschlag. Das Eigenkapital erhöhte sich durch das Jahresergebnis auf 1.043,7 Mio. EUR (i. Vj. 1.026,2 Mio. EUR). Die Eigenkapitalquote beträgt 68,2 % (i. Vj. 65,9 %) und das Anlagevermögen ist zu 89,5 % (i. Vj. 88,0 %) durch Eigenkapital finanziert. Die Verbindlichkeiten gegenüber Kreditinstituten verminderten sich um 18,5 Mio. EUR, hauptsächlich durch Tilgungen in geplanter Höhe. Die Verbindlichkeiten gegenüber Gesellschafter verminderten sich hauptsächlich durch die Tilgung von Darlehen im Rahmen des Liquiditätsverbundes mit der Landeshauptstadt Dresden. Verbindlichkeiten gegenüber verbundenen Unternehmen resultieren im Wesentlichen aus der Übernahme der Verluste der DVB, DDB und DGI sowie aus Liquiditätsdarlehen im Rahmen des Konzern-Cash-Managements. Der Finanzmittelfonds der TWD als Einzelgesellschaft entwickelte sich im Geschäftsjahr wie folgt: Mio. EUR Finanzmittelfonds zum 31. Dezember 2024 0,4 Cashflow aus laufender Geschäftstätigkeit 21,2 Cashflow aus Investitionstätigkeit 12,4 Cashflow aus Finanzierungstätigkeit – 33,7 Finanzmittelfonds 31. Dezember 2025 0,3 Die Liquidität der TWD war im Geschäftsjahr 2025 jederzeit gesichert. Die Geschäftsführung schätzt die wirtschaftliche Lage der TWD GmbH als stabil ein. Zur wesentlichen Liquiditätssicherung der TWD GmbH wurde eine Kassenmittellinie über 145 Mio. EUR bis 30. Juni 2027 und einer Verlängerungsoption bis 31. Dezember 2027 mit der Landeshauptstadt Dresden abgeschlossen. 5.3 Erklärung zur Unternehmensführung Mit Inkrafttreten des Gesetzes für die gleichberechtigte Teilhabe von Frauen und Männern an Führungspositionen in der Privatwirtschaft und im öffentlichen Dienst vom 24. April 2015 sind gemäß § 36 GmbHG und § 52 Abs. 2 GmbHG Gesellschaften mit beschränkter Haftung verpflichtet, für den Frauenanteil im Aufsichtsrat, in der Geschäftsführung sowie den beiden Führungsebenen unterhalb der Geschäftsführung Zielgrößen festzulegen. Eine Zielgröße für die erste und zweite Führungsebene wurde nicht festgelegt, da die TWD GmbH über flache Führungsstrukturen verfügt und keine durchgehende erste und zweite Führungsebene unterhalb der Geschäftsführung existiert. Die zuständigen Gremien der TWD GmbH als Einzelgesellschaft legten in 2022 Zielgrößen für den Frauenanteil im Aufsichtsrat und der Geschäftsführung fest, welche bis zum 30. Juni 2027 erreicht werden sollen. Für den Frauenanteil im Aufsichtsrat wurde eine Zielgröße von 30 % festgelegt. Aufgrund der Vertragslaufzeit der aktuellen Geschäftsführung wurde eine Zielgröße von 0 % für den Frauenanteil in der Geschäftsführung festgesetzt. Der Frauenanteil im Aufsichtsrat der TWD GmbH lag in 2025 bei 17 %. Die Zielgröße konnte demnach nicht erreicht werden. In der Geschäftsführung der TWD GmbH sind zum aktuellen Zeitpunkt keine Frauen vertreten.
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